“你！”小徐气得瞪了老刘一眼，“不就是当初选组长的时候，我先把你挤下去了么？小人。现在报复我。”
呦？还有这茬呢？今夏眼神灼灼地看着小徐，明显想要她爆出更多的事情来。
小徐自知自己在劫难逃，也不忍气吞声了，指着老刘就是一顿输出，“你个老王八，小组长评选明明是按积分，但你呢？诬陷员工夺了人家的积分。夺了也就夺了，偏偏那人也告了你，偷鸡不成蚀把米，呸。活该。”
“你敢说，那人不是你指使的？”老刘弹了弹身上的衣摆，眼神轻蔑地道：“可惜啊，我早就是主任了。”
这个女人每次都能把员工骂得和孙子一样，员工在高压下自然不敢犯错。他上任这么久都一直没找到她的把柄，这次怎么能放过。
今夏吃了一口烂瓜，这俩都不是什么好货。那就让自己这个恶人来磨吧。
不愧是爱好和平的她。
老刘带着小徐走了，一个组长拿一半，两个组长已经够她进入小组长的竞选了。
在第四天的早上，除了固定的做操之外，老王还宣布了新人的转正。
“可以转正的员工如下：今夏、灵虚、李梨、丰凯……”
一连串的名单过去，没被喊道名字的玩家眼神越来越慌，直到名单结束还有五个人的名字没有出现。
老王甩了甩手里的纸，“没有喊道名字的员工，将被清除出厂。”
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第124章
五个,居然能有这么多，今夏有些费解转头用眼神询问张铭。
作为管理处负责人助理的张铭在信息汇总这一块还是很给力的，低声给她盘点。
“我们虽然不知道具体的积分, 但通过观察，这五个都是之前有过流水线经验的人。”
“他们要比其他人更加熟悉这里的工作环境, 也是最少用技能的玩家。”
说着张铭脸上带着可惜, “所以，很多时候大家都觉得他们可以通过试用期,甚至打算等转正后跟着他们走的。”在副本里能遇到有相关经验的人的是很不容易的，很多时候其他玩家都不太敢干涉这种人的行为。
比如那个研究生周双，在发现自己跟不上同组玩家手速的时候就选择了用技能, 实在技能用不上也会想办法钻点空子。